Задание
Структура работы состоит из двух глав. Первая глава посвящена теоретическому исследованию выбранной функции менеджмента (исторический экскурс, историография проблемы, понятийный аппарат, содержание, методология и пр.). Вторая глава основывается на практических изысканиях и должна отражать особенности реализации данной функции на современных российских предприятиях. В конце нужен список используемой литературы. Предприятие абсолютно любое. Предпочтительно для уточнений связываться через e-mail, потому что телефон я могу не услышать.
Были правки оформительские (список литературы плюс его оформление), в целом работа хорошая.
единственный из 4х полностью оплаченных заказов который сделали хорошо, работа не требует дополнений.
Спасибо , сделали быстро , препод все принял .
Всё отлично, в срок. Высший балл, спасибо!
отлично, все нормально, досрочно
Работа принята преподавателем без всяких вопросов
Молодцы! Очень доволен сервисом, удобно, быстро и главное качественно отработали!!!
Спасибо за доработку, успела вовремя сдать работу)
Все отлично. работу оценили на 100 баллов!!!
спасибо, на отлично
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Девиантное (отклоняющееся) поведение – это такая форма дезорганизации поведения индивида или группы индивидов (девиантов и делинквентов – нарушителей и правонарушителей), которая не соответствует сложившимся в обществе ожиданиям, его моральным и правовым требованиям. Девиантное поведение, в отличии….
Читать дальшеВесь процесс управления состоит из различного рода коммуникаций. С позиции масштабов, коммуникации можно разделить на две крупные группы: коммуникация между предприятием и его средой, и коммуникация между подразделениями и уровнями управления. Первую группу составляют коммуникации, которые представ….
Читать дальшеНа современном этапе развития формирование профессиональной культуры государственной службы является немыслимым без специфических норм профессиональной этики и инфраструктуры, которая бы обеспечивала их соблюдение.В большинстве стран мира вместе с профессионализмом уделяется большое внимание формир….
Читать дальшеМетоды разработки решения – это способы выполнения нужных операций. Данные методы можно распределить по таким группам как методы:Особенной группой являются методы информационной работы, например, методы поиска информации, ее трансфера, изменения, структурирования, обработки, хранения, распределения….
Читать дальше