Задание
есть система оценки СМАРТ (в таблицах) - надо ее заполнить, со слов преподавателя это недолго для двух людей, т.е. разные работы должны быть СРОЧНО!!!! КРАЙ НА 22.02 ДО 09.00 УТРА!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Мне просто необходимо было получить отличную оценку по самостоятельной работе. Решил воспользоваться данным сервисом. Почитал отзывы. Ознакомился с условиями. Как-то появилось доверие, которое в итоге было оправдано результатом. 3 дня на выполнение. 1200 рублей за работу. К моей радости не было допущено ни единой ошибки. Получил отлично. Рекомендую, если нужен результат быстро и качественно.
Все классно, преподаватель принял работу!
после доработки приняла. Хорошо. Спасибо.
Спасибо, все супер! Просто на отлично! Единственное что нужно еще с 1925 года по настоящий момент! Но это в новом заказе укажу!
Огромное спасибо автору за выполненную работу. Профессионал своего дела. Всем рекомендую!!!
Всё хорошо, спасибо большое вам
Отлично. Спасибо вам.
оценка отлично
Тип: Самостоятельная работа
Предмет: Менеджмент
Производство мясных деликатесов для колледжа презентация слайдов
Стоимость: 1800 руб.
Тип: Самостоятельная работа
Предмет: Менеджмент
Тема статистика персонала организации это самостоятельная работа
Стоимость: 1400 руб.
В ходе прочтения данной статьи формируется:Информационная революция стала причиной чрезвычайного обострения проблемы государственной и общественной безопасности. На сегодняшний день, первый раз за всю историю человечества основной источник кризисов кроется не в невежестве, а в самом знании, точнее,….
Читать дальшеОрганизация представляет собой открытую систему, постоянно взаимодействующую с внешней средой.Внешняя среда организации - это факторы и условия окружающей среды, влияющие на функционирование организации и требующие ее соответствующего реагирования.Каждая организация, являясь открытой системой, зав….
Читать дальшеИсследователем Г. Бройнингом были сформулированы следующие правила эффективного общения:К этим утверждениям необходимо добавить несколько других советов: Перед тем, как начать беседу, стоит подготовиться. Только самый подкованный человек может прийти на переговоры без предварительной подготовки и з….
Читать дальшеПричины, которые порождают конфликтные ситуации, условно можно разделить на шесть ключевых групп: распределение ресурсов, взаимозависимость задач, различия в целях, различия в представлениях и ценностях, различия в манере поведения, неудовлетворительные коммуникации.Даже в наиболее масштабных орган….
Читать дальше