Задание
Выполнить контрольную работу в соответствии с методическими рекомендациями. Данные для расчета варианта: первая буква фамилии - Д.
работа принята преподавателем. отправляли на доработку, сделали быстро, спасибо
Не смогла самостоятельно справиться с контрольной работой, решила обратиться за помощью к вам и не прогадала. Буду советовать ваши услуги друзьям и знакомым, честно, очень помогли. Все сделали в срок, вовремя. Сайт удобный, все легко и просто. Ответственная команда, грамотное написание. По цене тоже все отлично, все устроило. Достаточно дëшево. Большое спасибо, буду обращаться к вам вновь.
Вы просто молодцы буду только к вам обращаться
все супер,спасибо за быстрый и хороший результат
Спасибо за хорошую работу. Получила отлично. Работа Сделана в срок, все верно, автор учёл все пожелания.
Контрольную сделали в срок и на "отлично".
Работа прошла
Сдала зачёт у оооочень противной женщины с первого раза. Огромное спасибо! За короткие сроки качественно выполнили! Вы лучшие!!!
Вот уже несколько лет работаю с вами и не собираюсь менять исполнителей. Быстро, качественно, доступно, вежливо, молодцы! Своим выбором я довольна!
Очень компетентные и отзывчивые сотрудники! Спасибо им большое!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Даёт точную характеристику использованию материальных ресурсов система обобщающих материальных ресурсов, а также частных показателей. Различают следующие обобщающие показателиМатериалоотдача является отношением стоимости произведённой продукции к общей сумме, затраченной на материалы.Данный показат….
Читать дальшеПод кадровым обеспечением определенной системы отвечающей за управление персоналом обычно понимают количественный, а также качественный состав сотрудников службы по управлению персоналом.Состав количественной направленности какой-либо кадровой службы чаще всего определяют основываясь на численности….
Читать дальшеМаркетинговая среда - это сочетание внешних и внутренних факторов, которые влияют на способность компании развивать бизнес и обслуживать клиентов. Маркетинговая среда обширна и разнообразна, состоит из контролируемых и неконтролируемых факторов. Глубокое и качественное понимание маркетинговой среды….
Читать дальшеСегодня совершенно любая компания, выпускающая продукцию или реализующая товары и услуги через рыночный механизм, использует маркетинговые технологии. Суть маркетинга заключена в организации деятельности, направленной на удовлетворение рынка посредством предложения продукта, на который есть спрос, ….
Читать дальше
