Задание
Помогите сделать курсовую работу за 13 дней. Только сразу говорите точную цену!
Прям спасли меня в нужный момент. Сделали всё на отлично)
Работа была выполнена в срок! Автор исправлял недочеты, несколько раз!!! Я полностью довольна выполненной работой.
Работа супер Быстро и качественно, спасибо большое
Всё отлично, спасибо. Работу приняли практически без правок
Всё отлично, оценка 5 за работу)
Очень крутой сервис! Быстро приняли заказ, перезвонили, уточнили все нюансы Заказ выполнили очень быстро, нареканий работа не вызвала. Работа подучила высший балл!
Все очень просто) дешево, вежливый менеджер)
СПАСИБО ЗА РАБОТУ! Все понравилось - и сроки, и качество!
Маргарита очень внимательно отнеслась к сопровождению заказа, отзывались на все комментарии и просьбы! Спасибо большое
вот что сказал преподаватель на данную работу: " ваш курсач сликшом хорош для вас", поэтому поставил "уд". но работа отличная, спасибо авторам и менеджеру.
Тип: Курсовая
Предмет: Маркетинг
Тема маркетинг в банковской и страховой деятельности
Стоимость: 1600 руб.
Под контактной аудиторией в маркетинге следует понимать некую совокупность потребителей, которые заинтересованы в покупке продукции предприятия и проявляют интерес к самому предприятию, помогая ему выходить на прибыль и достигать конкретных целей. Каждая компания или фирма осуществляет маркетингову….
Читать дальшеЕсли рассматривать маркетинг услуг кратко, то это действия и мероприятия, направленные на продвижение услуг компании на нудный рынок или его долю. Концепции маркетинга в сервисе существенно отличаются от тех, что действуют в продуктово-товарных компаниях. Влияет на это сущность и специфика маркетин….
Читать дальшеТаргетированная реклама — это реклама, направленная на узкий круг интернет-пользователей, которые соответствуют заданным параметрам. Таргетинг помогает сделать рекламу максимально эффективной за счет того, что сообщение показывается только потенциально заинтересованному кругу потребителей.Среди все….
Читать дальшеУправление персоналом (HR-менеджмент) представляет собой подход к руководству человеческими резервами, в основе которого лежит применение комплексных мер по выработке и внедрению действенной системы управления персоналом, сопровождающемуся созданием положительной репутации компании. На практике HR-….
Читать дальше