Задание
Оригинальность:не меньше 75% Объем:максимум 35-37 стр 1.Титульный лист(скинут образец) 2.Содержание: Введение Глава 1 название+ название параграфов Глава 2 Название+ название параграфов И тд 3.Введение(2-3стр) Актуальность,цель(1)задачи(не меньше 3-5)объект исследования,предмет исследования 4.Глава №1(строго §3)(7-10 стр) Теоретическая глава (Понятия,типология,сущность,характеристики,классификация признаков и тд ) 5.Глава №2(строго §3)(7-10 стр) Аналитическая глава 6.Глава №3(не больше 5 стр): Практическая глава (Статья/Научное исследование/практики компаний/статистики и тд) 7.Заключение(5-7стр): (Наше мнение,что бы мы хотели изменить в этой области и тд) 8.Список литературы 1.Конституция 2.фед.законы 3.и тд 4.основная лит-ра(книги,учебники) 5.доп-ые источники 6.электронные(эл.книги,аудиокниги) и интернет ресурсы(сайты) (Автор ФИО,название учебника,стр) (не меньше 25-30 источников) Можно брать как старую лит-ру,так и новую 9.Приложения (если есть таблице,которые больше 1 страницы) Название таблиц: Над таблицей,слева •Название рисунка: Под рисунком,по центру Рядом сноска на источник от клиента: сделать титульник (примера нет) Российская академия народного хозяйства и госслужбы при президенте Российской Федерация 1курс Мудуев Гамзат Русланович Факультет производственный менеджмент
Работа выполнена отлично, по всем рекомендациям, которые были, оценена преподавателем на высокую оценку
Работа выполнена по всем требованиям, преподавателем оценена на высокую оценку, все отлично
Вы меня буквально спасли от фиаско. Самостоятельно я бы наверняка не успел написать работу в срок. В моей положительной оценке на защите диплома есть несомненно и ваша доля. Спасибо вам огромное!
Были кое какие неточности и ошибки в ответе, но в целом неплохо
Пока результата нет, но личное впечатление от проделанной работы, просто супер письмо.
Сделано раньше срока, благодарна за качественную и подробную работу!
В колледже писала работу по предмету в котором вообще не разбираюсь. После месяца мучений решила забить и заказать работу у тех кто понимает о чем пишет. Пришла на Заочник по наводке подруги, она тут контрольные частенько заказывет. Менеджер поддержки быстро нашел мне нужного исполнителя и даже подарил скидку небольшую. Автор который писал мне диплом всегда был на связи и вносил правки при необходимости. Стоимость диплома обошлась мне относительно недорого, для студента доступно. Качество тоже на высоте.
Спасибо большое. Работа выполнена в срок. Вузом зачтена без доработок
Для магистерской дипломной работы понадобился качественный список используемой литературы (ученики, статейки от студентов не прокатят, нужны статьи от именитых деятелей науки). Отправил тему и требования оператору, через 2 дня прислали список. Показала научному руководителю, проверил, зачел все кроме одного. Цена на услугу приемлемая. Все хорошо, если понадобится еще помощь, обращусь вновь.
Работа выполнена корректно и в срок. Большое спасибо!
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Тема организация производственного обучения и повышение его эффективности
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Анализ составляющих современной оценки бизнеса
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Стимулирование персонала в организации
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Анализ внутренней и внешней среды организации на примере организации
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Тема организационная иерархия при разработке и принятии управленческих решений
Стоимость: 2300 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Теория организации
Стоимость: 1600 руб.
операций по различного вида банковским счетам представлена формированием мнения о степени достоверности бухгалтерской отчетности по разделу «Денежные средства» и определением соответствия используемой методики учета денежных средств на банковских счетах действующим отечественным нормативным докуме….
Читать дальшеВоздействие стимулирования основывается на учете и применении ряда определенных мотивационных факторов, которые, в свою очередь, оказывают влияние на решения людей примкнуть к организации и на совокупную силу их усилий. Они различаются по своей природе происхождения и при определенных условиях могу….
Читать дальшеОбучение бухгалтерского персонала не предполагает наличие у учеников специализированных знаний в сфере бухучета или налогообложения, а является в большей степени дополнением к основному виду услуг.В рамках определенного временного промежутка сотрудники аудиторской компании подбирают и подготавливаю….
Читать дальшеВыделяют следующие причины появления конфликтов (рисунок 1):Рисунок 1 - Причины возникновения конфликтовКонфликты связаны с индивидуальными психологическими особенностями его сторон. Данные конфликты обуславливаются спецификой процессов, которые происходят в психике личности в процессе его взаимод….
Читать дальше
