Задание
сделать работу по темам № 12 (Макроэкономическая нестабильность: безработица. Сравнение и анализ номинальной и реальной заработной платы, инфляции в России и в одной из ведущих стран мира) и № 14 (14. Анализ обследований населения по проблемам занятости) Все требования к работе в приложенных файлах
Сместились сроки, не получилось сделать работу в срок. Работа хорошая, преподаватель принял работу.
Работа выполнена с учётом всех указанных требований! Очень довольна! Спасибо большое преподавателю!
Работа была выполнена в срок и качественно
Заказ выполнен, сдал с первого раза без дороботок
Работу приняли. Все хорошо. Спасибо!
Благодарю ! Как всегда все отлично !
спасибо, все хорошо
Все на высшем уровне. Зачет с первого раза
выполнили все быстро ,как по мне ,так все качественно ,надеюсь ,что оценка будет хорошая ,я рада,что обратилась именно сюда,спасибо большое)
Спасибо большое. Все очень понравилось. работа выполнена отлично , все сроки и пожелание учтены, молодцы!!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Макроэкономика
Социальная направленность и эффективность производства
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Макроэкономика
Современная валютнофинансовая система и е составляющие
Стоимость: 100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Макроэкономика
Задача по теме теория перманентного дохода фридмана
Стоимость: 700 руб.
– это аудит своевременной инвентаризации финансовых вложений, изучение ее результатов и отражение в бухгалтерских счетах учета необходимой информации.Рассмотрим информацию, которая отражается на счетах бухгалтерского учета при заключительном этапе проведения аудита:В случае если аудитор осуществля….
Читать дальшеМаркетинг «управление персоналом» – это вид деятельности по управлению организацией и ее структурами, необходимый для укомплектования предприятия кадрами.Если рассматривать данный вид маркетинга детальнее, что можно отметить, что он направлен на управление планированием и маркетингом персонала, а т….
Читать дальшеЕсли рассматривать маркетинг услуг кратко, то это действия и мероприятия, направленные на продвижение услуг компании на нудный рынок или его долю. Концепции маркетинга в сервисе существенно отличаются от тех, что действуют в продуктово-товарных компаниях. Влияет на это сущность и специфика маркетин….
Читать дальше– один из базовых разделов анализа работы организации, подразумевающий хорошую обеспеченность организации трудовыми ресурсами, где высокая степень производительности труда играет большую роль в целях увеличения объемов производства.Задачи анализа трудовых ресурсов предприятия:Цель анализа трудовы….
Читать дальше