Задание
Вариант 3 предмет: Рекламный менеджмент объем работы всей не более 10 стр, лучше 7-8 стр. Ситуационное задание 1-2 стр
Работа выполнена хорошо! Спасибо автору за работу!
Сделали работу качественно и раньше срока, что приятно порадовало.
Задача и тест были решены быстро. Преподаватель работу принял. Всё отлично!
Выполнено качественно, замечаний нет
Очень довольна результатом по заказу - спасибо! Ответственно подошли к требованиям моего вуза и преподавателя, задавали много уточняющих вопросов (мне это понравилось). По оплате кстати четко - все онлайн и через личный кабинет, максимально прозрачно.
Ваша команда спасла меня в очередной раз! Сдала на отлично работу и в срок. Хорошо, что вы есть) отдельное спасибо Анастасии Иванчук и менеджеру Лазарю Павлу.
11/11 Спасибо!)
Большое спасибо за скорость и качество работы! Все на высшем уровне!
Спасибо, все супер )
Спасибо огромное!!!!
Тип: Контрольная работа
Предмет: Реклама и PR
Контрольная работа по дисциплине рекламная деятельность в сфере услуг
Стоимость: 400 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Реклама и PR
Пирамидальная модель prисследования
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Реклама и PR
Работы на примере х разных рекламных компаний
Стоимость: 3600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Реклама и PR
Pекламаpr pr разработать туристическую компанию
Стоимость: 1800 руб.
В настоящее время, значимость лидерства является настолько высокой, что о данном феномене принято говорить и в контексте обеспечения конкурентоспособности предприятия (рыночного, отраслевого, регионального), и в контексте принятия вызовов современности (иновационного, прорывного), и в контексте про….
Читать дальшеПроизводству какой-либо новой продукции предшествует оценка спроса на нее. Если на рынке много компаний, которые полностью удовлетворяют потребительские нужны, выходить с новым товаром нецелесообразно. Следует изучить другие рынки, где спрос на товары выше предложений.Чтобы продукт получил положите….
Читать дальшеЛюди являются основной составляющей любой социально-экономической системы. В компаниях сотрудники являются главной статьей капиталовложений со стороны затрат по их обучению и найму. Поддержание деятельности сотрудников также требует большого количества затрат. От персонала в то же время в высокой с….
Читать дальшеОплата труда представляет собой материально-денежное вознаграждение работников, т.е. денежные выплаты по результатам труда. Основной частью в системе доходов наемного работника выступает заработная плата.Заработная плата - вознаграждение за труд, которое зависит от уровня квалификации работника, ка….
Читать дальше
